1.（）是CI的基本精神所在，也是CI运作的原动力。
MI
BI
VI
DI
2.企业员工在社会公众联系、交际过程中的礼仪为（）。
工作惯例礼仪
生活惯例礼仪
纪念性礼仪
交往性礼仪
3.（）是指笼罩在企业整体环境中，体现企业所推崇的特定传统、习惯及行为方式的精神格调。
企业文化礼仪
企业文化氛围
企业形象
企业文化本质
4.（）是以企业理念为核心，表现企业内部的组织、管理、制度、教育等行为，以及对社会的公益事业、公共关系的动态识别形式。
MI
BI
VI
DI
5.（）的作用是企业理念的动态表现表现。
MI
BI
VI
DI
6.（）的作用是企业理念的静态表现。
MI
BI
VI
DI
7.厂区、车间、办公室等洁净、井然有序是指（）。
物质氛围
制度氛围
感情氛围
社会氛围
二、多项选择题(共8道试题，共32分。)
8.理念识别系统设计的要素主要有（）。
企业哲学
企业价值观
企业精神
企业目标
组织机构
9.中国特色企业文化目标模式的内容是（）。
人本文化
团队文化
创新文化
竞争文化
求实文化
10.理念识别系统的功能是（）。
导向功能
制约功能
协调功能
凝聚功能
激励功能
11.建设企业文化定格设计应遵从的原则有（）。
从实际出发和积极创新想结合
创造个性与体现共性相结合
领导组织与群众相结合
主管上级与下级相结合
理论与实际相结合
12.视觉识别系统设计的基本要素主要有（）。
企业标志
标准字
标准色
象征图案
标语口号与歌曲
13.企业文化建设的基本方式与方法主要有（）。
创立企业文化礼仪
营造企业文化氛围
教育灌输、舆论导向
领导垂范法及行为激励法
活动感染法和利用事件法
14.中国特色企业文化目标模式的文化背景与价值源泉是（）。
A时代精神
民族文化传统
企业优良传统
社会主义精神文明
国外企业文化精华
15.CI包括（）三个组成部分。
MI
BI
VI
DI
SI
三、判断题(共10道试题，共40分。)
16.BI是以企业理念为核心，表现企业内部的组织、管理、制度、教育等行为，以及对社会的公益事业、公共关系的动态识别形式。（）
√
×
17.在企业文化建设中坚持亲密原则是由人的自然属性决定的。（）
√
×
18.BI的作用是企业理念的动态表现；VI的作用是企业理念的静态表现。（）
√
×
19.VI是企业内部文化的“显示器”。（）
√
×
20.企业文化氛围中物质氛围是基础，制度氛围是保证，感情氛围是核心。（）
√
×
21.企业员工在厂庆等活动中的礼仪为交往性礼仪。（）。
√
×
22.企业形象识别系统是指企业以保持和发展优良企业为目标，运用系统观点和科学方法，坚持以人为中心，优化企业内外环境，形成企业文化建设的良好循环机制。（）
√
×
23.企业文化礼仪是指笼罩在企业整体环境中，体现企业所推崇的特定传统、习惯及行为方式的精神格调。（）
√
×
24.企业员工在社会公众联系、交际过程中的礼仪为纪念性礼仪。（）
√
×
25.MI是CI的基本精神所在，也是CI运作的原动力。（）
√
×
来源：网络整理 免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
相关文章：
2016秋5205090国际贸易理论与实务01任务-0004【参考答04-30
2016秋5205099计算机在金融业中的应用01-0002【参考答04-30
2016秋5205090国际贸易理论与实务01任务-0003【参考答04-30
2016秋5205090国际贸易理论与实务04任务-0005【参考答04-30
2016秋5205099计算机在金融业中的应用01-0001【参考答04-30
2016秋5205090国际贸易理论与实务04任务-0003【参考答04-30
2016秋5205090国际贸易理论与实务04任务-0004【参考答04-30
2016秋5205090国际贸易理论与实务03任务-0005【参考答04-30