1.[单选题] 梅奥的人际关系学说着重研究( )
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A.生产中工人的劳动效率
B.一般管理原理和管理效率
C.理想的行政组织理论
D.生产过程中的工人的劳动士气
答:——D——
2.[单选题] 体现科学管理的基本特征是( )
A.制度化、程序化、数量化、人性化
B.规范化、程序化、数量化、人性化
C.制度化、程序化、数量化、规范化
D.制度化、程序化、规范化、人性化
答:——A——
3.[单选题] 田力是某医院护理部主任,你认为下面哪一项与她的领导职能无关?( )
A.向下属传达她对护理管理工作目标的认识
B.与医疗器械商谈判以期达成一项护理用品购货协议
C.召集各科护士长讨论和协调评估工作的落实情况
D.筹备护理技术竞赛活动
答:——B——
4.[单选题] 下列哪项描述是管理的动态原理的内容( )
A.管理过程要适应各种变化
B.管理过程有统一的整体目标
C.管理的各要素间相互联系
D.管理中有系统分析的方法和观点
答:————
5.[单选题] 实施护理管理常用的方法有( )
A.自主管理方法、经济方法、教育方法、数量分析方法
B.行政方法、自主管理方法、教育方法、数量分析方法 奥鹏作业答案Q 1 64786 1640
C.行政方法、经济方法、自主管理方法、数量分析方法
D.行政方法、经济方法、教育方法、数量分析方法
答:————
6.[单选题] “霍桑试验”是由下列哪位实施的( )
A.泰罗
B.法约尔
C.韦伯
D.梅奥
答:————
7.[单选题] 韦伯的行政组织理论着重研究( )
A.生产中工人的劳动效率
B.一般管理原理和管理效率
C.理想的行政组织理论
D.生产过程中的人际关系
答:————
8.[单选题] 人员管理职能包含以下几个方面( )
A.选人、评人、育人、留人
B.树人、评人、育人、留人
C.选人、树人、育人、留人
D.选人、评人、树人、留人
答:————
9.[单选题] 下列哪项属于法约尔管理过程理论的主要内容( )
A.管理需要有稳定的行政组织体系
B.工作应流程化、标准化
C.管理过程要遵循l4项管理原则
D.实行刺激性报酬制度
答:————
10.[单选题] 马斯洛的人类需要层次理论着重研究( )
A.生产过程中工人的劳动效率
B.一般管理原理和高层管理效率
C.人的需要、动机和行为
D.生产过程中的工人的劳动士气
答:————
11.[单选题] 行政管理学者明兹伯格(Mintzberg)把护士长的工作特性归纳为三大类型,即“三元”角色模式。他认为护士长主要承担( )
A.决策、咨询、护理研究
B.人际关系、决策、护理研究
C.人际关系、咨询、决策
D.护理管理、冲突处理、护理研究
答:————
12.[单选题] 护理管理人员与一般护士的根本区别在于( )
A.需要与他人配合完成科室工作
B.需要从事具体的技术操作
C.需要对自己的工作成果负责
D.需要协调他人的努力以实现科室目标
答:————
13.[单选题] 首次强调管理中人的因素的理论是( )
A.人际关系学说
B.人的基本需要层次论
C.管理过程理论
D.群体行为理论
答:————
14.[单选题] 医院机构要分成有上下等级关系的部门层级,反映了系统特性的( )
A.整体性
B.相关性
C.层次性
D.目的性
答:————
15.[单选题] 法约尔是管理学发展中哪一阶段的代表性人物( )
A.古代管理阶段
B.科学管理阶段
C.行为科学管理阶段
D.现代管理阶段
答:————
16.[单选题] 下列哪项属于双因素理论中的保健因素( )
A.工作成就感
B.工作责任心
C.学习提高的机会
D.组织管理制度
答:————
17.[单选题] 管理的职能包括( )
A.计划、组织、指挥、控制
B.计划、组织、领导、控制
C.计划、安排、领导、控制
D.策划、组织、领导、控制
答:————
18.[单选题] 领导工作是一种行为活动,领导工作成功的关键在于( )
A.精打细算、善于沟通、善于激励
B.善于沟通、善于激励、善于用人
C.精打细算、善于激励、善于用人
D.善于沟通、精打细算、善于用人
答:————
19.[单选题] 管理对象是组织所拥有的资源,包括的内容有( )
A.财、物、信息、空间和时间
B.人、财、物、信息、时间
C.人、财物、资料、空间、时间
D.人、财、物、信息、空间、时间
答:————
20.[单选题] 组织职能的主要内容包括( )
A.计划与总结、人员配备、规划与变动、授权
B.结构设计、计划与总结、规划与变动、授权
C.结构设计、人员配备、规划与变动、授权
D.结构设计、人员配备、计划与总结、授权
答:————
21.[判断题] 根据双因素理论,改善劳动条件可以使人受到激励。
A.√
B.×
答:————
22.[判断题] 管理是一种理性组织行为,不涉及伦理道德的内容。
A.√
B.×
答:————
23.[判断题] 人际关系学派研究的重点在于人与人之间的关系。
A.√
B.×
答:————
24.[判断题] 护理管理是以提高护理工作效率为主要目的的活动过程。
A.√
B.×
答:————
25.[判断题] 计划是控制的前提,控制是实现计划的手段。
A.√
B.×
答:————
26.[判断题] 泰罗的科学管理论主要研究如何提高生产效率。
A.√
B.×
答:————
27.[判断题] 组织唯一的目标是实现经营利润的最大化。
A.√
B.×
答:————
28.[判断题] 护理部是医院管理中的职能部门,在护理部主任的领导下负责组织和执行医院护理管理工作。
A.√
B.×
答:————
29.[判断题] 有了科学的护理管理就能为患者提供高水平的护理服务。
A.√
B.×
答:————
30.[判断题] 行政管理方法只能在行政权力所管辖的范围内起作用。
A.√
B.×
答:————
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