[第1题](判断题)用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同。 | |||||
[第2题](多选题)横向垄断协议是指具有竞争关系的经营者之间达成的协议。这些经营者通常生产经营相同或者类似的产品、服务,为了避免竞争中的两败俱伤,可能会联合起来形成同盟。《反垄断法》禁止的横向垄断协议包括以下形式:( | |||||
[第3题](判断题)增值税的纳税人是在中国境内进口、销售货物(有形动产)或提供加工、修理修配劳务的单位和个人。增值税纳税人,依国际惯例分为一般纳税人和小规模纳税人。 | |||||
[第4题](单选题)我国个人所得税法规定:利息、股息、红利所得、偶然所得和其他所得,以每次收入额按20%计算纳税,无任何扣除。这里的税率属于: | |||||
[第5题](判断题)对增值税小规模纳税人实行简易办法计算,按照销售收入金额的8%(或6%)的征收率直接计算,不得抵扣进项税额。 | |||||
[第6题](单选题)劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过( )个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过( )个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过( )个月。 | |||||
[第7题](多选题)劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:( ) | |||||
[第8题](单选题)我国企业所得税适用的税率属于( )。 | |||||
[第9题](判断题)担任单位会计机构负责人(会计主管人员)的,除取得会计从业资格证书外,还应当具备会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作5年以上。 | |||||
[第10题](单选题)根据会计法的规定,某公司的下列人员中,应当对本公司会计工作和会计资料的真实性、完整性负责的单位负责人是( )。 | |||||
[第11题](判断题)政府采购是指各级国家机关、事业单位和团体组织使用财政性资金,采购依法制定的、集中采购目录以内的或者采购限额标准以上的货物、工程和服务的行为。 | |||||
[第12题](判断题)商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。 | |||||
[第13题](判断题)根据《仲裁法》的规定,仲裁解决的纠纷主要有平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产纠纷;与身份有关的婚姻、收养、监护、抚养、继承纠纷以及依法应当由行政机关处理的行政纠纷也可以申请仲裁。 | |||||
[第14题](多选题)我国劳动争议的解决方式主要有: | |||||
[第15题](多选题)劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照劳动合同法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:( ) | |||||
[第16题](判断题)劳动者在该用人单位连续工作满十年的,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同。 | |||||
[第17题](单选题)根据《会计法》规定,从事会计工作的人员应当具备的基本任职资格是( ) | |||||
[第18题](判断题)对增值税一般纳税人,我国实行税额抵扣法,即其应纳税额=当期销项税额一当期进项税额,税率根据不同情况分别为17%、13%和零税率(实践中按出口退税率退税)。 | |||||
[第19题](单选题)已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )个月内订立书面劳动合同。 | |||||
[第20题](单选题)我国劳动者履行养老保险缴费义务必须满( )年才能享受基础养老金待遇。 | |||||
[第21题](单选题)依据《劳动法》规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,且用人单位发放经济补偿金。 | |||||
[第22题](判断题)经营者以排挤竞争对手为目的,以低于成本的价格销售商品,压价销售、低价倾销属于压价销售行为,不属于不正当竞争行为。 | |||||
[第23题](单选题)某中国公民张三在外资企业工作,2010年11月取得扣除社会保险各项费用后的工资收入6000元,其本月应缴纳的个人所得税的是: | |||||
[第24题](单选题)我国民事诉讼的地域管辖一般适用“原告就被告”原则。即由( )人民法院管辖。 | |||||
[第25题](单选题)《政府采购法》的规定采购人不包括: | |||||
[第26题](多选题)商标侵权行为主要有:( )。 | |||||
[第27题](判断题)专利权是一项独占权,一项发明创造只能被授予一项专利权。先申请的判断标准是专利申请日。 | |||||
[第28题](多选题)下列行为属于滥用市场支配地位的是: | |||||
[第29题](判断题)劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额,参照本单位相同或相近岗位劳动者的劳动报酬确定。 | |||||
[第30题](多选题)劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照劳动合同法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:( ) | |||||
[第31题](多选题)专利权的客体包括:( )。 | |||||
[第32题](单选题)因违法违纪行为被吊销会计从业资格证书的人员,自被吊销会计从业资格证书之日起( )年内,不得重新取得会计从业资格证书。 | |||||
[第33题](单选题)政府采购的主要采购方式是: | |||||
[第34题](判断题)劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 | |||||
[第35题](判断题)用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 | |||||
[第36题](多选题)授予专利的积极条件:( )。 新颖性 创造性 实用性 | |||||
[第37题](多选题)我国目前设立的社会保险项目包括: | |||||
[第38题](单选题)下列物品中不属于消费税征税范围的是: | |||||
[第39题](单选题)用人单位自用工之日起满( )年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 | |||||
[第40题](判断题)消费税最大的特点是对消费品在普遍征收增值税的基础上,再选择某一特定环节征收一次消费税,而非道道征税。 | |||||
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