1.[单选题] 在管理的各项职能中,最具有规范性、技术性的职能是（ ）。
A.计划
B.组织
C.领导
D.控制
答:——D——
2.[单选题] 组织的各级管理人员都是计划的编制者，战略性计划是由（ ）负责制定的。
A.高层管理者
B.中层管理者
C.基层管理者
D.所有管理者
答:——A——
3.[单选题] 计划工作总是针对需要解决的新问题和可能发生的新变化、新机会而做出决策，这就是它的（ ）性质。
A.超前性
B.普遍性
C.创新性
D.灵活性
答:——C——
4.[单选题] 当外部环境具有很高的不确定性时，计划应是指导性的，同时计划期限也应该（ ）。
A.更长
B.更短
C.适中
D.不确定
答:————
5.[单选题] 组织是管理的基本职能之一，它是由（ ）三个基本要素构成。
A.目标、原则和结构
B.目标、部门和效率
C.目标、部门和关系
D.目标、部门和人员
答:————
6.[单选题] 计划工作的前提是（ ）。
A.决策
B.预测
C.管理
D.领导
答:————
7.[单选题] 为了保证计划目标得以实现,就需要有控制职能,控制的实质就是使（ ）。
A.实践活动符合于计划
B.计划接近实际活动
C.实践活动具有指标约束
D.计划得以严格执行
答:————
8.[单选题] 被称为“组织理论之父”的管理学家是（ ）。
A.乔治·梅奥
B.弗雷德里克·泰罗
C.亨利·法约尔
D.马克斯·韦伯
答:————
9.[单选题] “管理就是决策”是下列哪位经济学家的观点？（ ）
A.泰罗
B.法约尔
C.西蒙
D.韦伯
答:————
10.[单选题] 泰罗科学管理理论的中心问题是（ ）。
A.科学技术
B.加强人的管理
C.提高劳动生产率
D.增强责任感
答:————
11.[单选题] “凡事预则立，不预则废”，说的是（ ）的重要性。
A.组织
B.预测
C.预防
D.计划
答:————
12.[单选题] 西方早期的管理思想中，（ ）是最早研究专业化和劳动分工的经学家。
A.亚当?斯密
B.查尔斯?巴比奇
C.弗雷德里克?泰罗
D.大卫?李嘉图
答:————
13.[单选题] “管理的十四项原则”是由（ ）提出来的。
A.马克斯·韦伯
B.亨利·法约尔
C.乔治·梅奥
D.弗雷德里克·泰罗
答:————
14.[单选题] 制定作业计划的依据是（ ）。
A.年度计划
B.管理者的意愿
C. 指导性计划
D.战略计划
答:————
15.[单选题] 法约尔提出的管理五项职能或要素是（ ）。
A.计划、组织、决策、协调和控制
B.计划、组织、决策、领导和控制
C.计划、组织、指挥、协调和控制
D.计划、组织、激励、协调和控制
答:————
16.[多选题] 古典管理理论的代表人物主要有：（ ）。
A.塞缪尔·纽曼
B.弗雷德里克·泰罗
C.亨利·法约尔
D.马克斯·韦伯
答:————
17.[多选题] 梅奥的人际关系学说的基本内容包括（ ）。
A.人是“社会人”而不是“经济人”
B.企业中存在着非正式组织
C. 生产效率主要取决于工人的士气
D.科学管理方法可以提高效率
答:————
18.[多选题] 明茨伯格通过实证研究发现：管理者在组织中扮演十种角色，这些角色被分为（ ）。
A.人际关系角色
B.组织角色
C.信息角色
D.决策角色
答:————
19.[多选题] 用数字形式表示的计划是预算。如选项：（ ）。
A.销售费用预算
B.零基预算
C.广告预算
D.成本预算
答:————
20.[多选题] 马克斯·韦伯指出，任何组织都必须由某种形式的权力作为基础，才能实现目标。这些权力包括：（ ）。
A.传统的权力
B.理性----合法的权力
C.纯粹的权力
D.超凡的权力
答:————
21.[多选题] 关于高层、中层和基层管理者三者之间的关系，可以描述为：（ ）。
A.他们所履行的管理职能是相同的
B.高层管理者花在计划职能上的时间要比基层管理者多
C.高层管理者花在控制职能上的时间要比基层管理者少
D.基层管理者花在领导职能上的时间要比高层管理者多
答:————
22.[多选题] 规划是指组织为实现它的（ ）等而制定的综合性计划。
A.发展
B.目标
C.策略
D.政策
答:————
23.[多选题] 战略计划与作业计划相比较，下列说法准确的是：（ ）。
A.战略计划的内容具有纲领性
B.战略计划的对象是组织全局
C.战略计划的任务是设立目标
D.战略计划的风险性较高
答:————
24.[多选题] 管理作为一种特殊的实践活动，具有其独特的性质，比如（ ）。
A.管理具有二重性
B.管理具有科学性
C.管理具有艺术性
D.管理具有时效性
答:————
25.[多选题] 计划在管理的各种职能中处于主导地位，主要表现在以下方面：（ ）。
A.计划和控制工作是不可分的
B.计划的确定总是在其他管理职能之前
C.计划工作是一成不变的
D.计划工作始终贯穿于组织、人事等工作中
答:————
26.[判断题] 现实中，许多中小型组织大量采用的是非正式计划。（ ）
A.√
B.×
答:————
27.[判断题] 梅奥认为，在共同的工作过程中，人们相互之间必然发生联系，产生感情，形成一种行为准则或惯例，这就形成了正式组织。（ ）
A.√
B.×
答:————
28.[判断题] .只有组织的高层管理人员才有资格编制计划。（ ）
A.√
B.×
答:————
29.[判断题] 组织是由三个基本要素构成的，即目标、结构和关系。（ ）
A.√
B.×
答:————
30.[判断题] 管理是随着人类社会的发展而产生的，在原始社会是不存在管理的。（ ）
A.√
B.×
答:————
31.[判断题] 古典管理理论把人当成“经济人”，行为科学家提出了“社会人”的观点。（ ）
A.√
B.×
答:————
32.[判断题] 从19世纪末期到20世纪初期，欧洲和美国都相继有人提出比较系统的管理理论。比如，在美国表现为泰罗创建的科学管理理论，在法国表现为法约尔的行政管理理论。（ ）
A.√
B.×
答:————
33.[判断题] 以效率为出发点制定计划，就是追求较高的经济利益。（ ）
A.√
B.×
答:————
34.[判断题] 事先对未来行为所作的安排就是预测，它是人们有意识的活动。（ ）
A.√
B.×
答:————
35.[判断题] 一般来说，战略计划相比作业计划要承担较高的风险。（ ）
A.√
B.×
答:————
36.[判断题] 任何一个组织的目标就是想方设法创造更多利润。（ ）
A.√
B.×
答:————
37.[判断题] 泰罗的科学管理既重视技术因素，也重视人的社会因素。（ ）
A.√
B.×
答:————
38.[判断题] 从教材给“管理”所下定义中，可以得出这样的结论，管理的对象就是组织的各种资源。（ ）
A.√
B.×
答:————
39.[判断题] 韦伯是德国古典管理理论的代表人物，他对管理理论的贡献是提出了理想的行政管理体系，其代表作是《行政组织体系理论》。（ ）
A.√
B.×
答:————
40.[判断题] 控制的实质就是使实践符合于计划，计划就是控制的标准。（ ）
A.√
B.×
答:————
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