初入职场励志文章

时间:2024-05-02 20:24:50 电大作业 浏览: 励志文章 我要投稿

初入职场励志文章

初入职场励志文章

  每一位初入职场的朋友都应该花时间找一些职场励志散文来看看,那么初入职场励志文章都有哪些呢?一起来看看吧。

初入职场励志文章:小小PPT竟“引爆”生涯规划大能量

  1月7日,武汉晚报上刊登了一则新闻,题为《研一学生帮企业做PPT月入两万》,讲述了研一学子陈镜荣的故事,无疑又是一碗心灵鸡汤。

  故事梗概:

  陈镜荣,两重身份,一重身份是中南财经政法大学社会保障专业20xx级研究生,另一重身份是PPT高级设计师和PPT讲师。他花费一天时间制作的PPT能轻松卖到1000元,月收入稳定在两万上下。还未走出象牙塔的学子,却拿到了很多人一辈子都达不到的月薪,毋庸置疑,他的职业规划是成功的。

  PPT虽小,为何能发挥大能量?关键在于,专注!

  “修学储能,先博后渊”是板仓先生杨昌济在教导毛泽东时的一席话,一直被奉为经典。但如今,摆在面前的职业选择太多,多到你挑花了眼,多到你没有时间去“博”,多到你没有时间去“渊”。

  时代在变,“渊”和“博”的先后顺序是不是也应该换一下呢?机会转瞬即逝,当你专注于某一点,大到某一行业,小至办公软件PPT,等到你足够精通之际,就能准确把握机会,快人一步,实现人生规划,成就一番事业。

  然而,三天打鱼两天晒网,这是当下很多年轻人的状态。

  在大学,今天看到有人报考了会计证,你想去报名;明天看到有人报考了教师证,你想去报名;后天,有人报名学习商务英语,你又想去报名……

  工作了,看到有人炒股赚钱了,你也去炒;看到卖房子赚钱了,你也去卖;看到创业发达了,你也跃跃欲试……

  这是“大爆炸”的时代,知识爆炸、信息爆炸、自由爆炸……当价值观还没有成型,很容易被各种看似有道理的说法“牵着鼻子走”,选择太多,只会适得其反,丢了本心。

  于是,你不分昼夜黑白地打怪升级,韩剧、宫斗剧、穿越剧各种剧追到狂热,QQ、微信、微博各种朋友圈刷到爆……不留一点空白,仿佛只要一停下来,空虚就铺天盖地而来,瞬间将你淹没。

  其实,孤单是人之常情,你的逃避、反抗只会让它变本加厉,演化为填不满的空虚,最终沦为它的奴隶!

  不看剧、不打游戏、不刷朋友圈,每天对着浩瀚的网络资料学习,你肯定会说这怎么可能,也太无趣了吧。但是,这就是陈镜荣每天的生活状态。5年来,他看了不少于2万份PPT,每天至少花2-3个小时研究制作方法,对着网络教学视频自学Photoshop等网络软件。这些不被理解的坚持为他创造了每个月两万的收入。

  当一个人开始理解孤独、接受孤独时,他才开始理性思考人生规划;当他能够坚守孤独时,才能潜心闭关修炼,当然也就能有所成就。很多人只看到了舞台上的他被人群簇拥着,光彩照人,却在潜意识里忽略了他也和自己一样,也在迷茫中摸爬滚打,为什么他能脱颖而出?为什么他能实现当初的职业规划?这是不是更值得你去深入挖掘呢?

  我想,当陈镜荣在苦心孤诣地研究PPT时,断然没有想过小小软件能创造如此多的财富吧。这就是生活,当你足够努力,量变必然会引爆质变,给予你无限惊喜。在不知不觉中,就成了伫立在食物链顶端的一员,在你面前,所有的不公平都将自动消退。

  心灵鸡汤,最初存在的目的是为了激励人去争取更好的生活,可现在,它更像是一个贬义词,成功也被打上了问号。为何会出现这种转变?归根结底,人心浮躁!所以只要你能够静下心来,找准方向,一条道走到黑,总有一天你会看到“条条大道通罗马”的盛况。因为,生活永远不会辜负有心人。

初入职场励志文章:这三类职场兔子万万做不得

  职场也是一个赛场,如果把职场人比做“兔子”,将职业发展目标当成“比赛终点”的话,有多少“兔子”能够超越对手并顺利跑到终点呢?向阳君认为,三种“兔子”在职场中难成功。

  职场就是竞技场,成功需要实力,更需要智慧。向阳君特别提醒职场人,各位职场朋友在职场这条“赛道”上,想要获得职业生涯的成功,就请用你十足的智慧,擅用实力,瞅准比赛终点奋力冲刺吧!

  一、不够勤奋懒惰兔

  IT人Jack进现在的公司已经3年了,也算是公司的骨干,可是最近有件事情让他很郁闷。有个主管跳槽走了,空出来一个位置,按照资历来说,应该是非Jack莫属,可是到最后,这个位置却被一个比他晚进公司的同事Tom抢去了。Jack经过仔细“考察”后发现,原来,在最近几次的重要任务中,Tom表现得十分出色,老板大加赞赏。而且,Tom一直利用业务时间充电学习,把学到的新知识和技能创造性地运用到工作中,这一点老板在会上提过多次,所以,公司内部出现空缺,老板第一时间就想到了Tom。

  职业规划师闫岭:

  古人云:“业精于勤,荒于嬉;行成于思,毁于随”,在工作中,特别是IT业这种技术驱动型的行业,知识和技能更新很快,稍有懈怠,就如逆水行舟,不进则退。也许,Jack一开始是能力比较强,但久而久之,他松懈了继续学习,专业知识逐渐陈旧,思路和创意也随之停滞不前,甚至倒退逆行。更重要的是,他忽视了同在竞技场“参赛对手”的潜力,由于自己平日偷懒,不够勤奋,只能落得“输”的结局。

  二、方向不明迷茫兔

  进入职场5年,Fred先后换了7份工作。Fred属于那种能力挺强的人,但也可能正是因为他知道自己能力强,自我感觉相当好,跳起槽来也很随意,7次跳槽有的是因为离家太远上下班不方便、有的是顶撞了上司、有的是与同事关系不合、有的是不愿意加班。至今,他也不知道自己到底想干一份怎样的工作,将来要做一个怎样的人。现在,年近30的他月收入才4000块,比他第一份工作并没涨多少。Fred不禁感叹,自己蹦达了半天还是回到了原地。再看看以前混得不如自己的同学,现在个个都比他强。

  职业规划师王虹:

  Fred在没有明确目标的情况下频繁跳槽,导致职业生涯长期不稳定,不利于在一个职业上积累职业资本。对他来说,几次跳槽都只是一种逃避或只是换了一下工作环境,本质上并没有体现职业生涯的进步或跳跃。如果一只兔子在赛跑的时候舍近求远,那么,即使他是只兔子,又如何能赢得比赛呢?Fred就是一只没有仔细研究过路线,跑了远路甚至绕回起点的兔子。我们应该为自己的将来做好职业规划,无论你是乌龟还是兔子,这至少能帮助我们不跑冤枉路。

  三、优柔寡断拖延兔

  Paul真是一个很有能力的人,凭他的能力,完全可以去一些著名的大公司工作。不过,他现在却依然在一家小公司里任职。其实,4年前,Paul在这个公司就已经学不到任何新东西了,也没有升职的机会。他也想过跳槽,只是每当他表露这个意思的时候,上司总会很体贴地允诺加薪什么的,Paul心一软就打消了念头。而且老实说,跳槽总有风险,现在这家公司还蛮稳定的。于是,Paul接连错过了好几次跳槽的好机会。直到今天,33岁的Paul突然发现自己已经原地踏步了很久,跟周围同龄的人已经差了好大一截。

  职业规划师方文怡:

  面对诱惑的时候,确实没有多少人还能做出理智的抉择。就好像龟兔赛跑,兔子跑到一半看到了胡萝卜田,很难控制自己不去大吃一顿,而且流连忘返。我们在职场中千万不能只顾眼前,而没有远见。像Paul这样,原公司早已不能为他提供发展的空间,可他惧怕风险,安于现状,难以取舍,最终错过了职业发展的好时机。切记,优柔寡断是我们职场生涯的一大障碍。

  职场就是竞技场,成功需要实力,更需要智慧。向阳君特别提醒职场人,各位职场朋友在职场这条“赛道”上,想要获得职业生涯的成功,就请用你十足的智慧,擅用实力,瞅准比赛终点奋力冲刺吧!

初入职场励志文章

初入职场励志文章:也许你真的无意,但同事真的会疯

  有个无可奈何的定律:坏毛病比好习惯更容易给别人留下深刻印象。

  多年后,曾经的同事也许记不住你当年每天上班多准时,而只知道你手机经常忘了静音。

  当局者迷,旁观者清。有些个人习惯真是太根深蒂固,长久来看对人的发展影响很大。

  今天领英小编就来盘点下:工作生活中有哪些最需要改进的小习惯。

  1

  噼里啪啦敲键盘

  你爽我不爽

  上学的时候最怕图书馆里的同学做什么吗?狂翻页…啃苹果…鼓捣塑料袋…拜托,我知道你在认真学习,你不需要昭告天下好吗。

  在办公室大家最怕什么呢?

  狂敲键盘:我知道你的机械键盘很贵很帅,但请让它做一个安静的美键盘。

  还有自言自语、手指敲打桌子……

  定力再强,注意力再集中的人,都不可能忍得了这些。

  是的,你在认真工作、在努力思考,但这不是你打扰他人的借口。

  2

  没必要让全办公室的人

  都知道你喜欢Adele

  如果听音乐能帮助你工作,那当然欢迎。

  但是在戴上耳机之前,一定先确保把音量调低到周围的人听不到。

  如果是耳机的问题,那请换一副不漏音的耳机。否则,你的音乐品味就会人尽皆知。

  3

  高冷的“工作狂”

  只存在在小说

  认真工作的人绝对值得更多的小红花,但一不小心就会给同事留下高冷的印象。

  如果你永远来去匆匆,要不就是对着电脑屏幕不理会周围,甚至中午为了节约时间总自己吃饭,那别人就很可能定义你为“不合群”。

  和同事在情感上亲近,沟通才会更顺畅,工作才能就更轻松。

  4

  随便给人发会议邀请

  你以为我很闲吗?

  首先,不是每个人都喜欢开会。

  事实上,大多数人都不喜欢这种耗时长、产出低的合作方法。

  其次,你并不知道别人今天的工作计划。冷不丁收到一个不在计划之内的开会提醒,说不定打乱了人家一天的工作安排。

  所以发送Google日历提醒前,请务必先和对方确认。并且提前将会议目的、需要讨论的内容写明,以免浪费时间。

  5

  不回信息或者邮件

  拜托,你是小孩子吗?

  别假装看不到信息或者邮件,大家都不是傻子。

  “你为什么不理我”是一个小孩子才会问的问题,你很少会见到同事追着你问“为什么不回我”。

  但别人不问,不代表就不在意。且不说这样影响工作进度,不回复别人这一行为本身就非常、非常、非常没有礼貌。

  6

  别把自己的气带到办公室

  没谁欠谁的

  每个人都有心情不好的时候:你可能有起床气、他可能今天在客户那里碰了钉子、她可能跟家里人吵架了。

  这些都很正常,而发泄负能量的方式有很多,比如出去跑两圈或者下班喝两杯。

  “很可悲的是,并不是每个人都知道如何生气”。

  人们通常在生气后之会感到非常的懊恼,因为他们压根就不应该生气。而生气应该是一种正常发泄情绪的途径,无论如何都不应该将自己的情绪发泄到其他人身上。

  无缘无故冲着同事发脾气,这首先非常不专业,而且并不能解决任何问题,只会显得自己很没有素质。

  7

  日常闲谈

  莫论人非

  学校、公司,哪儿都有八卦小群体,他们聚集在茶水间,窃窃私语:和有暧昧、是富二代、又加薪了?

  世界上没有不透风的墙,你管不了别人,但可以管好自己的嘴,给自己的嘴上装个拉链,该拉紧就拉紧。

  你做的任何事情,都会一个不落地被他人看在眼里。

  8

  每个抖腿的人心中

  都住着一台缝纫机

  不少人是这样说的:抖腿能够缓解紧张的情绪,还能治疗无聊和烦躁。听起来很有道理呢。

  但你知道你在抖腿的时候,随着桌子一起抖动的同事有多抓狂吗?

  你的内心又不是有一架缝纫机,何必抖啊抖?

  设想下:如果你想安静地看书睡觉写字,但是桌子、床一直在抖啊抖,你乐意吗?

  9

  我在夏威夷度假

  你在狂催我回邮件

  这种邮件你一定收到过:“我知道你在休息,但是能不能……”

  一般人的年假天数都是2只手数得过来的。

  在工作间隙忙里偷闲休个假,就是因为想要得到充分休息。

  所以,除非这个人在休假前明确表示随时可以工作,或者这个事情真是十万火急,不联系公司就要垮了(基本不太可能),请千万别发工作邮件。

  10

  喋喋不休讲个人生活

  Oh,shut up!

  同事间时不时聊聊周末去了哪里、平时有什么小爱好,可以让你们的关系更融洽。但是,这个度千万得把握好。

  要是总讲自己多爱这个新买的车,或者上次出国住了个多高档的酒店,就只会让人觉得你是在炫耀。

  11

  见微知著

  细节决定成败

  经过别人时,别盯着同事的电脑一直看;

  注意个人清洁;

  别和同事抱怨,没人想听;

  不管是上司还是领导,都记得说“请”和“谢谢”;

  不要评价任何人;

  己所不欲勿施于人;

  不要轻易对任何事情表态;

  借了同事的东西,请及时物归原处。

  无论工作还是生活,任何以自我为中心、给他人造成麻烦的行为都会惹人反感。

  真正的修养,是“我意识到你的存在”的一切动作。

  文化修养可以用四句话表达:植根于内心的东西;无需提醒的自觉;以约束为前提的自由;为别人着想的善良。共勉。

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