你已经入职一年有余，领导仍然安排你在出入境边检站检查过往旅客证件等信息，你认为每天盖章的工作很无聊，领导对你有成见，不认可你。你怎么办？
【审题要点】
本题为人际沟通类题目，入职一年说明对单位和岗位的制度有一定的了解，也能基本掌握岗位的细则，但是对待工作不能有倦怠心理，仍然需要尽职尽责。而你认为领导对你有成见，也许是我们的误解，则需要与领导沟通，了解想法再做打算。具体分析如下：
审题点1：“你已经入职一年有余，领导仍然安排你在出入境边检站检查过往旅客证件等信息”
入职一年有余，对单位的规章制度、业务、同事关系都有了一定的了解，可以说我们已积累了一定的工作经验。但领导仍然安排你在出入境边检检查过往旅客证件等信息，一方面，这是边检工作的职责之一，检查过往旅客证件，保证出入境人员的秩序，也确保关卡的安全，需要认真细致履职尽责，此工作也有重要的意义，领导也是有意安排；另一方面，此项工作也并非表面简单的盖章，而是需要认真、细致地完成，也需要在检查中处理一些突发应急事件，而可能我在这方面的能力仍有不足，领导更希望我在岗位中多积累经验，锻炼能力。
审题点2：“你认为每天盖章的工作很无聊，领导对你有成见，不认可你”
此点说明你目前内心比较浮躁，并没有理解边检检查工作的意义，只认为简单的工作很无聊。而且认为领导对你有成见，不认可你。在这里，我们需要用阳光心态去理解领导的意图，可以利用汇报之时与领导进行沟通，说明自己的工作想法，听取领导的意见，看是否是我们的想法出身偏差，而不可妄自下定论。
因此，面对此事，应能先调整好自己心态，仍然坚守岗位，做好本职工作，而后是跟领导沟通，汇报自己的工作想法，如果领导有深意，我们服从指示；如果领导认为我在工作中仍需磨练，那么也要提升自己的能力，让领导看到我在工作中的成长，有更好的岗位安排。
故答题思路：稳定心态——沟通领导——听从意见——反思工作。
【示范答题】
出入境边检每日查验过往旅客证件信息确实枯燥单调，但我也会坚守岗位。我会从以下几方面处理：
第一，调整心态。工作一年有余，我已对工作岗位有了初步的了解，虽然每天仍然在边检一线对来往旅客进行证件检查，工作比较单一，只是盖章查验，但我也需要调整好自己的心态，认真做好旅客证件的查验工作，保证出入旅客身份准确，也确保出入境关卡的安全。
第二，沟通领导。我会利用汇报工作的机会，与领导进行交流。一方面，说明自己工作一年多，对出入境边防检查工作有了新的认识，对单位的规章制度已掌握，能在边检基层检查岗位中认真履职，积极配合同事处理检查工作；另一方面，也向领导说明自己在今后工作的进步方向，是否有机会得到更多历练的机会，到其他岗位任职学习。
第三，听从意见。经与领导沟通，如果领导认为出入境检查证件工作需要认真细致的人员，而且担负着出入境的安全职责，认为我做事认真负责，对我在检查岗位工作中非常认可，更适合此岗位，并且能在基层岗位中磨练我的性格，学习到处理与旅客矛盾的技巧，为今后工作筑牢基础，那么我也会认真领会意图，继续在岗位中尽责履职。
如果领导认为我的工作能力还有不足，比如在出入境边检中有些突发事件的处理能力、应急应变能力不足，希望我继续在岗位中磨炼，我也会认真听取领导给予的意见，反思自己的不足，不断提升自己的能力，争取有更多的进步机会。
第四，反思工作。在今后工作中，我会积极调整自己的心态，即使是看似简单的工作也要认真完成，认真审核查验过往旅客证件，确保出入人员信息真实，维护出入境人员的秩序，保证关卡安全。同时，多与同事学习，积累对应急事件的处理经验，让领导和同事更能认可我的工作能力。
来源：自由练习3第72题教育来源：网络整理 免责声明：本文仅限学习分享，如产生版权问题，请联系我们及时删除。
相关文章：
适逢水稻插秧时间，却遇到干旱。下游村民提议谎说上游故04-27
单位组织会议，临开始前一小时你发现会徽上有一个错别字04-27
学者明星化的三点好处：（1）有利于知识传播（2）有利于社会发展04-27
最全！2021年高考作文题来了04-27
小李是新公务员，努力完成自己的工作。但是领导总是安排04-27
你们学校邀请专家来校开展讲座，允许校外人员参加，但是位04-27
有群众给了你和你的同事每人一张购物卡，当你还在犹豫要04-27
毕业后，同学情谊深重，时常会一起聚会。可是在聚会的时候04-27