你是司法局工作人员,单位到社区组织法律宣讲工作,事后却被社区居民投诉到市长热线,说你们工作是形式主义走过场,领导要你来处理这一问题,你会怎么做?
【审题要点】
该题是应急应变题。面对群众的投诉,我们首先要及时回应、安抚情绪;其次,要做好情况的调查了解,再次,向群众做好具体解释说明,并为群众解决具体诉求;最后,惩前毖后。下面结合题干信息具体讲解:
审题点1:“你是司法局工作人员,单位到社区组织法律宣讲工作,事后却被社区居民投诉到市长热线,说你们工作是形式主义走过场”
此处明确了题干的具体矛盾,群众认为我们是形式主义走过场,我们可通过假设的方式来解决,可能是群众产生了误解,没有全程参与活动,只看到了活动结尾,所以认为是走过场,我们可以把活动的具体情况、内容提供给群众来化解误会;也有可能是工作确实有不到位的地方,一些群众的问题没有得到及时答复,那么要道歉,并进一步为群众解决未尽事宜。
审题点2:“领导要你来处理这一问题,你会怎么做?”
为了处理好这一问题,我们首先要联系市长热线和投诉群众,安抚群众情绪;其次,要对情况进行调查了解,通过询问群众和回看本次工作具体内容的方式,来进行自查;再次,要分情况解决问题;最后,总结反思,注重提升今后法律服务时效性。
综上,本题的答题思路:首先,及时回应;其次,了解情况;再次,具体解决问题;最后,总结反思。
【示范答题】
面对这一问题,我会通过以下方式来解决:
首先,及时进行回应。一方面,我会向领导表示一定妥善解决问题,并联系市长热线承诺抓紧处理,在规定允许的情况下请其提供投诉市民的联系方式和具体投诉内容;另一方面,与投诉市民取得联系,对工作不到位之处进行致歉,表明我们对他反馈的意见高度重视,一定妥善解决问题。
其次,了解情况。一方面,询问投诉群众,认为我们工作形式主义的问题在哪里,是活动时间太短、还是有部分群众的咨询没有得到及时回复;另一方面,调阅本次法律宣讲的工作日志和视频记录,并向参与工作的同事询问活动流程,了解具体情况。
再次,具体解决问题。
如果经过调查,我们自身工作并没有问题,是群众产生了误解,例如群众没有全程参与活动,只是快要结束的时候才加入,所以认为我们活动时间短、是形式主义,那么我会向群众进行解释说明,并且将工作日志、活动录像出示给群众看,展示我们本次活动时长、丰富的流程内容等,化解群众的误会。
如果经过调查,确实工作有不完善的地方,例如群众较为热情,但是由于时间限制,一些群众的法律咨询问题没有全部回复清楚,所以群众认为我们是走过场,那么我们会向投诉群众表示道歉,并询问其是否还有其他需要我们帮助的地方,为其做好法律知识的宣讲和解读,并在活动社区张贴海报,留下咨询电话,进一步为群众提供法律宣传服务。
最后,我会将问题解决情况向单位领导和市长热线进行回反馈报告,并提出进一步加强改进工作的建议,例如可在法律宣传前征求群众意见,使得工作满足群众需求,并要建立起常态化宣传机制,通过微信公众号、官网畅通联络渠道,避免问题发生。
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