随着全球疫情爆发，机场边检站防止疫情输入工作急需人力支援，你想报名参加支援计划，但领导刚给你布置了一项其他的重要任务，并且委婉表示不太想让你去，你会怎么办？
【审题要点】
本题属于典型的人际关系题目，考察和领导之间的沟通协调能力，处理的时候要把握好平衡，对于合理的诉求可以和领导提出，说明理由，请领导考虑，同时也要以大局为重，调整自己的心态，服从组织和领导的安排，完成本职工作。具体而言：
审题点1：“随着全球疫情爆发，机场边检站防止疫情输入工作急需人力支援，你想报名参加支援计划”
随着抗疫战场的转移，严防境外疫情传入形势严峻，机场确实需要人力支援，这属于合理诉求，可以向领导提出自己的意愿。但表达时要注意方式方法，主要体现自己的优势和决心，可以从专业背景、工作经历、家庭支持方面切入。
审题点2：“但领导刚给你布置了一项其他的重要任务，并且委婉表示不太想让你去，你会怎么办”
对于领导不太想让去的想法要合理考量，一方面，题目明确点出有重要任务正在执行，想要劝服领导首先就要保证任务不受影响，可以和领导汇报目前完成及后续交接情况等，打消领导的顾虑；另一方面，领导不同意很可能是全局工作的统筹和考量，要以阳光心态看待，即使不能去机场，也可以在本职岗位上，助力企业复工复产，在登轮临检、海港检查中，为战“疫”做出贡献。
故本题的答题思路可为：调整心态——汇报工作——积极争取——做好本职。
【示范答题】
对于这种情况，我会从以下几个方面来处理：
第一，调整好自己的心态，合理看待领导的决定。去支援机场投入抗“疫”一线，确实能够体现出年轻干部的担当，也能为严防疫情境外传入作出自己的贡献，但是不管领导做出怎么的决定，肯定有他的考量，领导是站在更高的站位上统筹全站工作，所以要以阳光的心态理解领导的决定，并坚决服从组织安排。
第二，主动向领导汇报目前工作，打消领导顾虑。我会整理之前领导交给我的重要任务的相关材料，包括已形成的工作成果、当前完成进度、后期工作量统计、交接工作准备等内容，做好工作台账，向领导汇报，表明即使自己去往机场支援，也不会影响这项重要工作，并在休班时帮助接手同事继续跟进这项工作，保证按时保质完成。
第三，积极向领导表明自己想去机场支援的意愿和优势。自己作为新时代边检青年，肩负着严把国门、守护安全的千钧重担，为坚决遏制疫情扩散、夺取防控斗争胜利理应义不容辞贡献青春力量。同时向领导说明自己无基础病史，年轻抵抗力强，大学时学习的专业也是比较对口的，刚工作时便从事旅检工作，曾接受过专业的穿脱防护服、公共卫生安全事件预防、流行病学调查等培训，家人得知后也很支持自己工作，没有家庭负担，非常符合这次支援人员的要求。
第四，不论结果如何做好本职工作。如果领导同意我前去支援，我会马上把手头工作收尾，准备好工作事项和文件清单与同事交接，列出紧急重要事项，留下自己的联系方式，同时做好支援准备。如果领导通盘考虑后，决定暂不派我去支援，我也会继续完成本职工作，助力企业复工复产，以这种方式为疫情防控工作贡献力量。
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